3月27日,中鋁山西新材料、中鋁山西鋁業(yè)召開2025年科技工作會議,傳達貫徹落實中鋁集團、中鋁股份2025年科技工作會議精神,全面系統(tǒng)總結(jié)公司2024年科技創(chuàng)新工作,安排部署2025年科技工作重點任務(wù),并對2024年度科技進步獎、技術(shù)創(chuàng)新獎、專利獎進行表彰獎勵。中鋁山西新材料黨委書記、董事長,中鋁山西鋁業(yè)執(zhí)行董事王辛成出席會議并講話,中鋁山西新材料黨委副書記、總經(jīng)理,中鋁山西鋁業(yè)總經(jīng)理王磊通報了2025年兩公司重大項目進展情況并就貫徹落實會議精神提出要求。在企領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員,兩公司各部室、中心負責人,各二級單位黨政負責人、技術(shù)干部、部分技術(shù)骨干參加會議。
會議全面系統(tǒng)總結(jié)了公司2024年科技創(chuàng)新工作,安排部署了2025年科技工作重點任務(wù)。2025年,中鋁山西新材料、中鋁山西鋁業(yè)將聚焦增強核心功能和提升核心競爭力中心的任務(wù),圍繞鋁精深加工產(chǎn)業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈,堅定“四個特強”導(dǎo)向,錨定“四化”轉(zhuǎn)型,強化科技管理雙輪驅(qū)動,加快新質(zhì)新興產(chǎn)業(yè)布局,使企業(yè)核心競爭力進入中鋁第一梯隊,打造形成北方地區(qū)最具競爭力的有色金屬企業(yè),加快建設(shè)“新晉鋁”,為實現(xiàn)“12521”發(fā)展目標貢獻科技力量。
王辛成作了題為《筑牢“大基礎(chǔ)” 鍛造“新動能” 以新質(zhì)生產(chǎn)力助推“新晉鋁”高質(zhì)量發(fā)展》的講話。他指出,一是以“守正”為根基,筑牢科技創(chuàng)新工作的“大基礎(chǔ)”。要提高思想認識,深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新工作的重要論述,堅定科技創(chuàng)新核心支撐戰(zhàn)略,堅持黨建引領(lǐng),提高政治站位,強化科技創(chuàng)新工作主體主責意識;要完善激勵機制,深化市場化管理改革,健全優(yōu)化科技創(chuàng)新工作機制,完善“突出價值創(chuàng)造、包容差錯失敗”的評價體系,加強知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密的保管保護;要積極營造開放包容的創(chuàng)新氛圍,塑造全員創(chuàng)新創(chuàng)效的企業(yè)文化,加強與高校、科研機構(gòu)的合作交流,將科技創(chuàng)新與企業(yè)黨建工作雙向深度融合,引領(lǐng)帶動全員創(chuàng)新創(chuàng)效。
二是以“創(chuàng)新”為引擎,增強生產(chǎn)提質(zhì)降本的“驅(qū)動力”。要聚焦關(guān)鍵難點攻關(guān),組建攻關(guān)團隊,破解瓶頸難題,改善技術(shù)指標,降低消耗費用,管控成本質(zhì)量,促進生產(chǎn)優(yōu)化鐵血降本;要深化多方協(xié)同創(chuàng)新,充分發(fā)揮“鏈主企業(yè)”及創(chuàng)新平臺優(yōu)勢,加強與高校、科研機構(gòu)和鏈上企業(yè)的合作,推動產(chǎn)業(yè)技術(shù)迭代升級;要強化成果推廣應(yīng)用,建立完善的成果轉(zhuǎn)化機制,形成標準化、可復(fù)制的技術(shù)推廣方案,確保企業(yè)效益最大化和高質(zhì)量發(fā)展。
三是以“新質(zhì)”為核心,鍛造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的“新動能”。要全面強化人才培養(yǎng)和科技人才梯隊建設(shè),完善“四級工程師”科技人才管理體系,加大項目制人才培養(yǎng)力度,培育“一專多能”“復(fù)合集成”的優(yōu)秀人才,打造科技創(chuàng)新人才“生力軍”;要充分發(fā)揮自身完整鋁產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢,搶抓國家政策有利機遇,改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),加力推進產(chǎn)業(yè)體系“現(xiàn)代化”;要不斷增強科技創(chuàng)新的緊迫感、責任感、使命感,積極學習、使用新的先進科技成果,在更新改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、謀劃布局新質(zhì)產(chǎn)業(yè)的同時,加快企業(yè)運營管理“數(shù)智化”,不斷提升工作質(zhì)量和管理質(zhì)效。
王磊要求,要加快推進100萬噸氧化鋁節(jié)能增效升級改造項目、中鋁太岳沁源一礦鋁土礦露天開采項目、分布式光伏發(fā)電項目一期、燃煤智能采制化升級項目、電解母提框架改造等項目建設(shè)。各級管理人員要貫徹落實新發(fā)展理念,提高站位、統(tǒng)一思想,迅速傳達會議精神,加強科技工作的組織領(lǐng)導(dǎo),為公司科技創(chuàng)新發(fā)展樹牢保障。全體科技工作者要發(fā)奮學習、開闊視野,樹立終身學習的理念,切實將理論成果轉(zhuǎn)化為實際應(yīng)用中,為公司科技創(chuàng)新發(fā)展注入活力。各單位要緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)任務(wù),投身實踐、銳意進取,抓管理、降成本、增效益,推進公司科技創(chuàng)新工作邁上新臺階、取得新成效。
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